卓越的女性

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杰出女性奖是为了纪念, 扩展和推进Xavier和edgeccliff的杰出女性毕业生的遗产, 并为女性提供成长为大学组织和慈善领袖的机会.


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Xavier的卓越的女性组织了一个捐赠圈,让女性集体支持Xavier,并鼓励女性发展为慈善领袖. 捐赠圈的成员都是校友, 父母和朋友认识到女性捐助者有能力对大学产生巨大的影响, 学生, 教职员工.

来自捐赠圈的资金通过拨款申请程序分配给由教师提出的项目和计划, 泽维尔的教职员工和学生团体. 捐赠圈的成员通过投票程序决定每年将资金分配给选定的校园项目.

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2021年WOX奖助金获得者 

全球互联:建设可持续的线圈基础设施

两年- $18,696.24

线圈 (协作在线国际学习)的定义 纽约州立大学线圈中心, 连接不同国家的学生和教师,作为课程的一部分进行合作项目和讨论.  线圈模式为所有泽维尔学生提供了一个独特的机会,通过注册全球增强的课程,提供跨文化互动. 自2013年获得美国教育委员会(ACE)“通过线圈推进国际化”的认可以来,三所学院的几位Xavier教授已经将线圈方法融入到他们的教学中. 最近, 四名Xavier教员通过UVE-线圈项目接受了线圈方法的培训, 一项为期两年的国务院资助,于2021年2月结束, 它促进了美国学生之间的虚拟互动.S.美国、委内瑞拉和厄瓜多尔. 而线圈项目的影响已被证明在课程水平上是有益的, 没有一个广泛的方法来维持培训, 促销活动, 线圈课程的连续性和整个大学的虚拟交流.

最初的ACE与线圈(2013)的合作包括来自利马的两名Xavier教员和两名UARM教员, 秘鲁. 从那时起,在教师的领导下,有了两个队列(2015年 & 2016年),以及一个教师学习社区(2019年),每个社区约有8名参与者. 这个项目将创造一个可持续的基础设施, 教员可以接受培训,以支持线圈课程和其他类型的虚拟交换的发展, e.g. 全球演讲嘉宾. 经验丰富的学院教师将与国际教育中心合作开发网络资源, 培训材料和模块, 还有评估和认可计划. 的 在全球范围内连接 项目将为学生带来全球能力的发展, 为教师建立全球合作伙伴关系, 在校期间跨文化交际能力的提高, 出国留学的兴趣也在增加. 与CTE合作, CIE和指定的冠军教师将提供三个部分的系列宣传, 火车, 实现, 并评估将线圈纳入大学课程的好处.

福罗de Toloache -那些杀不死你的会让你更强大

1年- 10,000美元

很少有人会否认女性在音乐界的代表性不足. 世界上的音乐也存在着同样的差距.

福罗de Toloache, 被称为纽约市“第一个也是唯一的全女性流浪乐队”,是世界音乐领域的一个开创性组合. 由Shae Fiol (vihuela和vocal)组成, 玛利亚拉莫斯(小提琴, 人声, 和guitarron), 朱莉·阿科斯塔(小号), 和Yesi Reyes(吉他手), 近13年来, floor de Toloache一直把女性带到墨西哥流浪乐队和整个音乐的前沿. 成员从墨西哥到澳大利亚, 这个拉丁格莱美奖获奖团体寻求保留传统的墨西哥流浪乐队,同时通过表现和音乐融合重新定义行业内的规范.

弗洛拉•德•托洛赫的履历令人印象深刻:他们曾与约翰•传奇合作, 为美国国家公共电台做了一场迷你音乐会, 并曾出现在凯特·丝蓓的广告中. 此外,他们还在肯尼迪中心等场所表演 《斯蒂芬·科尔伯特深夜秀.

有这个开创性的四重奏的女性将带来一个多样化的形式的音乐到泽维尔社区, 这也是这所大学第一次招待流浪乐队. 它将生动地说明妇女有能力打破障碍, 同样,当涉及到国际音乐形式时,也将拓宽学生的视野. 为泽维尔学院的学生和教职工免费举办这场音乐会, 它的深远影响将不仅仅局限于泽维尔的年轻女性, 还有所有泽维尔的人, 无论性别. 它也将作为国家西班牙传统月的庆祝活动, 演出将于10月8日举行th.

此外, 音乐教育专业和音乐制作专业的学生都表达了他们对没有接触过非西方音乐形式的失望, 特别是拉丁美洲音乐, 在他们的课程. 这种体验将成为新音乐流派的启蒙, 鼓励他们自己更深入地探索世界音乐,从而使他们在拉美音乐占主导地位的美国地区的音乐事业更有市场.

学生成功:支持Xavier大学有色人种领袖

一年- 9,398美元.00

这项拨款旨在为有色人种女性(由多样性和包容性中心定义为顺性性别女性)的必要工作提供佣金, 非二进制womxn, 有色人种学生也可能属于其他未被充分代表的类别,如第一代大学生和/或社会经济地位低)学生领袖正在为泽维尔大学做的事情. 这项拨款将使社会经济支持较少的有色人种女性有更多的机会担任校园领导角色.

有色人种妇女所做的领导工作也将为学生成功中心所服务的社区做出贡献. 校园里有色人种担任的许多领导职位都是无偿的. 他们所做的工作对整个校园和校园生活有着深远的影响, 因为他们是与学生联系最紧密的人. 这些联系有助于留住有色人种女性,因为它们可以在Xavier的校园和周边社区培育一个社区. 通过这个项目, 我们希望帮助认识到正在进行的工作,同时也允许这些学生在财务上有一定的灵活性. 一旦学生得到他们的经济支持, 他们将更有效地领导校园组织,同时与学生成功中心(Student Success Center)联系,通过编程和头脑风暴来支持校园内的同学. 这是为了帮助学生成功保持努力,旨在创造一个培养领导能力的校园环境, 支持, 有色人种妇女的社区.

学生健康倡导小组-同伴教育计划

2年- 2万美元

对Xavier的学生来说,幸福从来没有像今天这样重要过.  在全球大流行中生存是非常具有挑战性的,这也邀请我们开发新的策略,为XU社区提供健康支持资源.  Xavier与TriHealth的合作伙伴关系,以及我们对创造健康校园文化的共同承诺,使我们能够很好地应对当前的需求.  同样,优秀女性奖学金的慷慨支持确保了泽维尔的 学生福祉倡导小组(SWAG)能够提供由同行领导的健康规划,推进XU/TriHealth伙伴关系的目标,并在关键时刻满足我们学生的需求.

自2014年以来, 在教育Xavier学生诸如性健康等健康话题方面,swg的同伴教育者发挥了主导作用, 酗酒和吸毒, 压力管理, 体育活动, 营养, 和睡眠. 在与COVID-19大流行相关的令人难以置信的挑战中, swg同伴教育者在与Xavier学生的联系和提供基于同伴的支持方面发挥了关键作用, 指导和健康实践.

国家研究和SWAG项目评估数据支持由同行领导的项目在提高人们对健康和幸福问题的认识和改变行为方面的有效性.  我们希望继续使用循证方法,以创新和有意义的新方式促进福祉.  我们在未来两年的SWAG计划目标包括通过虚拟和安全的面对面方式增加学生个体与同伴教育者的互动,并继续强调自我照顾的重要性, 平衡和求助行为——这些都是学生成功应对2019冠状病毒病对其学业和个人经历影响的极其重要的策略.

卓越女性捐赠圈为福利计划提供了基础,为大学未来的福利计划增长奠定了良好的位置,并为有效应对这场危机提供了资源.  对swg同伴教育项目的持续支持将使女性卓越捐赠圈成为Xavier大学启动的最具创新性和影响力的举措之一的中心, 非常感谢您的考虑.

2021年暑期服务实习计划

1年- 1000美元

Xavier的暑期服务实习项目提供了一个独特的机会,培养Xavier学生对社区参与和社会正义的承诺.  现在是第26个年头了, 暑期服务实习计划已经为500多名学生提供了一个深入的社区和反思的经验.  2021年夏天, 该项目将安排12名泽维尔本科生在精心挑选的安置机构,每个学生将提供服务,每周35(35)小时,为期9周.  该项目旨在教实习生如何成为社区的领导者,并理解边缘化人口面临的复杂问题.  社区建设、反思会议和共同用餐的聚会加强了这种体验.  作为一个独特的, 全职浸入经验为泽维尔学生, 该项目为学生提供了三个重要的好处:学生能够以一种深刻和有意义的方式为大辛辛那提社区服务, 在了解自己和周围世界的同时, 同时也能从暑期工作中获得必要的收入.

本项目的成功指标包括:

  • 超过75%的2021年暑期服务实习生将表示对社会正义的理解有所加深
  • 2021年暑期服务实习生的70%以上将在该项目结束后继续在他们的就业社会服务机构担任志愿者
  • 2021年暑期服务实习生中,将有超过60%的人表示希望在毕业后参加为期一年的服务项目和/或寻求在非营利部门工作

超过60%的2021年暑期服务实习生将表示更希望参与Xavier的其他服务机会.

杰出女性奖学金

1年- 10,000美元

卓越女性(WOX)已经建立作为一个主要的存在,促进女性在泽维尔.  我们承诺在Xavier提高女性地位的一个关键组成部分是设立女性优秀奖学金.

11位WOX创始成员联合起来,承诺建立一个基本水平为55美元的卓越女性奖学金,000.  该奖学金继续通过个人捐赠和赠款过程增长.  到目前为止,该奖学金的金额超过了10万美元. 

安东尼奥·约翰逊奖学金亚军奖

1年- 10,000美元

安东尼奥约翰逊奖学金有一个最高奖获得者和一个亚军奖. 本提案代表亚军奖提交. 这两个奖项都是为了纪念安东尼奥·约翰逊, 他于1971年6月开始在泽维尔大学的学术生涯. 主修城市研究, 他参加了学校的乐队,是罗马天主教会的活跃成员. 他曾担任黑人学生协会主席, 独自组织了1976年2月的“黑人觉醒月”活动. 不幸的是,那年的2月8日,22岁的他去世了. 他被铭记为一位关怀者, 富有同情心的, 自信, 并阐明个人致力于社会变革和正义.


指导

卓越女性指导计划是与大学职业发展中心的合作伙伴关系. 我们邀请您成为我们的导师,与我们的学生分享您的经验和实际的现实世界的建议. 作为一个导师, 你们将成为我们学生生活和职业选择的榜样. 对你和学生来说,这不仅是一个充实和有益的机会, 但这也是一种方式,让你保持与大学的联系,以及作为一名女性为他人服务的耶稣会传统.

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联系人:Shannon Cassidy-Cox |执行董事, 卓越女性| 513-745-4266 | cassidycoxs@parmfinder.com